Kamuda hastane, üniversite, bakanlık, demiryolları, karayolları, üretim santralleri ve hastanelerle birlikte birçok kurumda işçi statüsünde yer alanlar toplu sözleşme zammını bekliyor.

Hükümet ilk teklifte 2025 yılının ilk 6 ayı için yüzde 16, ikinci 6 ayı için ise yüzde 8 zam teklifi yapmıştı. Bu teklifin ardından uzlaşı çıkmazken ikinci teklif ise bu yılın ilk 6 ayı için yüzde 17 ikinci 6 ay yüzde 10 olarak duyuruldu. Bu teklifin ardından Hak-İş ve Türk-İş’ten açıklamalar peş peşe gelirken taleplerin karşılanmadığı ifade edildi. Bakan Işıkhan ise üçüncü teklifin yapılacağını ifade etmişti. 

Hükümetin kamu işçileri ile ilgili üçüncü ve son teklifini yarın saat 11’de düzenlenecek toplantıda vereceği bildirildi. 

Açıklaması

Bu akşam Resmî Gazete’de yayımlanacak düzenlemeyle memurlar, doğum ve evlat edinme sonrası çocukları ilköğretime başlayana kadar haftada 20 saat yarı zamanlı çalışabilecek. Başvuru şartları ve detaylar makalemizde!

1. Giriş

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın 17 Temmuz 2025 akşamı kabine toplantısı sonrası yaptığı açıklamaya göre, “Bu akşam yayımlanacak yönetmelikle memurlar, doğumdan itibaren ilköğretim çağına başlayana kadar yarı zamanlı çalışabilecek” düzenlemesi yürürlüğe giriyor .

2. Düzenlemenin Kapsadığı Kişiler ve Süre

• Kimler Yararlanacak?

  • Doğum yapan veya evlat edinen kadın ve erkek memurlar

• Süre

  • Çocuğun doğumundan, ilköğretime (genellikle 6 yaş) başlayacağı tarihe kadar geçerli olacak .

3. Çalışma Süresi ve Şartlar

• Haftalık 20 Saat Esasına Göre Çalışma

  • Normalde 40 saat olan haftalık çalışma, yeni düzenlemeyle 20 saate düşüyor.

• Zaman Dağılımı Seçenekleri

  1. En Fazla 3 Gün Tam Gün

     • Hafta içinde en fazla 3 gün, günlük 8 saati aşmayacak şekilde tam gün çalışılabilir.

  2. Günde En Az 3 Saat

     • Haftanın 5 günü, günde en az 3 saat (en az olmak üzere) çalışma imkânı sunuluyor .

• Ücret ve Haklar

  • Maaş, çalışma süresine paralel olarak yarı yarıya ödenecek.

  • Süt izni gibi bazı yan haklar, yarı zamanlı çalışmaya göre yeniden düzenlenecek.

4. Başvuru Süreci

1. Yazılı Talep

   • Memurun bağlı olduğu kuruma en az 1 ay önceden yazılı başvuru yapması zorunlu olacak.

2. Değerlendirme

   • Kurum amirinin onayıyla uygulama resmiyet kazanacak.

3. Faaliyetin Başlangıcı

   • Resmî Gazete’de yayımlama tarihinden itibaren geçerli sayılacak .

5. Beklenen Faydalar ve Sayılar

• Aile ve İş Dengesi

  • Ebeveynler, çocuklarının bakım ve gelişimine daha fazla zaman ayırabilecek.

  • Aile bağlarının güçlenmesi hedefleniyor.

• Tahmini Yararlanıcı Sayısı

  • İlk uygulamada yaklaşık 30.000 memurun yararlanması bekleniyor .

6. Sonuç

Bugün yayımlanacak yönetmelik, kamu personelinin aile hayatını destekleyici en önemli adımlardan biri olarak görülüyor. Yarı zamanlı çalışma düzenlemesi sayesinde, memurlar hem kariyerlerine devam ederken hem de çocuk bakımına gereken özeni gösterebilecekler.

Yayın Tarihi: 17 Temmuz 2025
Yayımlayan: Resmî Gazete

Nikkei 225 endeksi yüzde 0,6 artışla 39 bşn 901’den kapanırken, daha geniş kapsamlı Topix endeksi yüzde 0,7 artışla 2 bin 840’a çıktı ve önceki seanstaki hafif düşüşten toparlanarak erken dönemdeki kayıplarını telafi etti.

Gösterge endeks, ABD Başkanı Donald Trump’ın Fed Başkanı Jerome Powell’ı görevden alma planlarını reddetmesinin ardından Wall Street’te gece boyunca görülen kazançları takip ederek iki haftanın en yüksek seviyesine ulaştı.

Yatırımcılar ayrıca Japonya’nın son ticaret verilerini de sindirdi. Veriler ABD ve Çin’e yapılan ihracattaki düşüşleri, AB, ASEAN ve Rusya’ya yapılan sevkiyatlardaki güçlü artışlarla telafi etti.

Ancak, Japonya’nın yaklaşan Üst Meclis seçimleri öncesinde artan temkin, yukarı yönlü momentumu sınırladı. Teknoloji hisseleri yükselişe öncülük etti. NEC Corp yüzde 4,6, LY Corp ise yüzde 3,4 yükseldi. En iyi performansı yüzde 7 artışla Sumco gösterdi, onu Socionext (yüzde 6,4) ve CyberAgent (yüzde 5,1) takip etti. Buna karşılık, Kanada’nın Alimentation Couche-Tard şirketinin şirketi satın almak için yaptığı 47 milyar ABD doları tutarındaki teklifi geri çekmesinin ardından Seven & i Holdings yüzde 9,2 düştü.