Tarım ve Orman Bakanı İbrahim Yumaklı, sosyal medya hesabından, destekleme ödemelerine ilişkin açıklama yaptı.

Tarımın geleceğini birlikte inşa etmek için üreticileri desteklediklerini belirten Yumaklı, “1 milyar 735 milyon 183 bin 703 lira tutarındaki destekleme ödemesini bugün itibarıyla çiftçilerimizin hesaplarına aktarıyoruz. Hayırlı, bereketli olsun.” dedi.

Paylaşımda yer alan bilgiye göre, tarım sigortaları desteği 1 milyar 594 milyon lira, kırsal kalkınma yatırımları desteği 114 milyon 316 bin 864 lira, sertifikalı tohum üretim desteği 11 milyon 921 bin 680 lira, hububat-baklagil ve dane mısır desteği 11 milyon 806 bin 38 lira, yağlı tohumlu bitkiler desteği 2 milyon 812 bin 264 lira, biyolojik ve biyoteknik mücadele desteği 326 bin 857 lira olarak ödenecek.

Kamuda hastane, üniversite, bakanlık, demiryolları, karayolları, üretim santralleri ve hastanelerle birlikte birçok kurumda işçi statüsünde yer alanlar toplu sözleşme zammını bekliyor.

Hükümet ilk teklifte 2025 yılının ilk 6 ayı için yüzde 16, ikinci 6 ayı için ise yüzde 8 zam teklifi yapmıştı. Bu teklifin ardından uzlaşı çıkmazken ikinci teklif ise bu yılın ilk 6 ayı için yüzde 17 ikinci 6 ay yüzde 10 olarak duyuruldu. Bu teklifin ardından Hak-İş ve Türk-İş’ten açıklamalar peş peşe gelirken taleplerin karşılanmadığı ifade edildi. Bakan Işıkhan ise üçüncü teklifin yapılacağını ifade etmişti. 

Hükümetin kamu işçileri ile ilgili üçüncü ve son teklifini yarın saat 11’de düzenlenecek toplantıda vereceği bildirildi. 

Açıklaması

Bu akşam Resmî Gazete’de yayımlanacak düzenlemeyle memurlar, doğum ve evlat edinme sonrası çocukları ilköğretime başlayana kadar haftada 20 saat yarı zamanlı çalışabilecek. Başvuru şartları ve detaylar makalemizde!

1. Giriş

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın 17 Temmuz 2025 akşamı kabine toplantısı sonrası yaptığı açıklamaya göre, “Bu akşam yayımlanacak yönetmelikle memurlar, doğumdan itibaren ilköğretim çağına başlayana kadar yarı zamanlı çalışabilecek” düzenlemesi yürürlüğe giriyor .

2. Düzenlemenin Kapsadığı Kişiler ve Süre

• Kimler Yararlanacak?

  • Doğum yapan veya evlat edinen kadın ve erkek memurlar

• Süre

  • Çocuğun doğumundan, ilköğretime (genellikle 6 yaş) başlayacağı tarihe kadar geçerli olacak .

3. Çalışma Süresi ve Şartlar

• Haftalık 20 Saat Esasına Göre Çalışma

  • Normalde 40 saat olan haftalık çalışma, yeni düzenlemeyle 20 saate düşüyor.

• Zaman Dağılımı Seçenekleri

  1. En Fazla 3 Gün Tam Gün

     • Hafta içinde en fazla 3 gün, günlük 8 saati aşmayacak şekilde tam gün çalışılabilir.

  2. Günde En Az 3 Saat

     • Haftanın 5 günü, günde en az 3 saat (en az olmak üzere) çalışma imkânı sunuluyor .

• Ücret ve Haklar

  • Maaş, çalışma süresine paralel olarak yarı yarıya ödenecek.

  • Süt izni gibi bazı yan haklar, yarı zamanlı çalışmaya göre yeniden düzenlenecek.

4. Başvuru Süreci

1. Yazılı Talep

   • Memurun bağlı olduğu kuruma en az 1 ay önceden yazılı başvuru yapması zorunlu olacak.

2. Değerlendirme

   • Kurum amirinin onayıyla uygulama resmiyet kazanacak.

3. Faaliyetin Başlangıcı

   • Resmî Gazete’de yayımlama tarihinden itibaren geçerli sayılacak .

5. Beklenen Faydalar ve Sayılar

• Aile ve İş Dengesi

  • Ebeveynler, çocuklarının bakım ve gelişimine daha fazla zaman ayırabilecek.

  • Aile bağlarının güçlenmesi hedefleniyor.

• Tahmini Yararlanıcı Sayısı

  • İlk uygulamada yaklaşık 30.000 memurun yararlanması bekleniyor .

6. Sonuç

Bugün yayımlanacak yönetmelik, kamu personelinin aile hayatını destekleyici en önemli adımlardan biri olarak görülüyor. Yarı zamanlı çalışma düzenlemesi sayesinde, memurlar hem kariyerlerine devam ederken hem de çocuk bakımına gereken özeni gösterebilecekler.

Yayın Tarihi: 17 Temmuz 2025
Yayımlayan: Resmî Gazete