Daha fazla hava durumu tahmini: 15 günlük hava durumu İstanbul
Bizimle İletişimde Kalın

Ekonomi

Memurlar için Tarihi Düzenleme! Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı Geliyor: Detaylar Açıklandı

Yayımlandı

üzerinde

Memurlar için Tarihi Düzenleme! Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı Geliyor: Detaylar Açıklandı

Türkiye’de kamu sektöründe çalışan memurlar için devrim niteliğinde bir düzenleme yolda. Memur anne ve babalar, yeni yönetmelikle birlikte çocukları ilkokula başlayana kadar yarı zamanlı çalışma hakkına sahip olacak. Bu düzenleme, iş-yaşam dengesini iyileştirmeyi ve çocuk bakımını kolaylaştırmayı hedefliyor. İşte memur yarı zamanlı çalışma hakkı ile ilgili tüm doğrulanmış ve detaylı bilgiler!

Yeni Düzenleme Nedir?

Hükümet, “Aile Yılı” kapsamında memurlara yönelik önemli bir adım atıyor. 2016 yılında Devlet Memurları Kanunu’na eklenen ancak bugüne kadar uygulanmayan yarı zamanlı çalışma hakkı, yeni bir yönetmelikle hayata geçiriliyor. Yönetmelik taslağı şu anda görüş aşamasında ve son şeklini Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı verecek. Bu hak, doğum yapan veya evlat edinen memurların çocukları ilkokula başlayana kadar esnek bir çalışma düzeniyle görev yapmalarını sağlayacak.

Kimler Yararlanabilecek?

Kamuda esnek çalışma modelinden faydalanabilecek kişiler ve koşullar şu şekilde:

  • Anne ve babalar: Doğum sonrası veya evlat edinme durumunda memur ebeveynler bu haktan yararlanabilecek.
  • Tek ebeveyn sınırı: Aynı anda yalnızca bir ebeveyn yarı zamanlı çalışabilecek.
  • Her çocuk için ayrı hak: Her çocuk için bu hak ayrı ayrı kullanılabilecek, yani birden fazla çocuğu olan memurlar her biri için bu imkândan faydalanabilecek.

Yarı Zamanlı Çalışmanın Şartları Neler?

Yeni düzenleme, memurların çalışma saatlerini ve koşullarını esnek hale getiriyor. İşte detaylar:
  • Çalışma süresi: Haftalık 40 saatlik standart çalışma süresi, yarı zamanlı çalışanlar için 20 saate düşecek.
  • Maaş durumu: Yarı zamanlı çalışan memurların maaşları, çalışma süresiyle orantılı olarak yarıya inecek.
  • Esnek düzen: Memurlar, haftanın belirli günlerinde tam gün çalışabilecek ya da her gün kısmi sürelerle görev yapabilecek. Örneğin, haftanın 3 günü tam gün veya 5 günü günde 3-4 saat çalışma seçenekleri sunulacak.
  • Başvuru süreci: Yarı zamanlı çalışmak isteyen memurlar, taleplerini en az 1 ay önceden yazılı olarak kurumlarına bildirecek.
  • Süt izni detayı: Yarı zamanlı çalışan annelere ayrıca süt izni verilmeyecek.

Memurlar ve Kamu için Önemi Nedir?

Bu düzenleme, memurların aile hayatına daha fazla zaman ayırmasını sağlarken, kamu hizmetlerinin aksamaması için dengeli bir yaklaşım sunuyor. İşte öne çıkan etkiler:
  • Aile dostu bir adım: Doğum sonrası memur hakları kapsamında, çocuk bakımını kolaylaştırmak ve iş-yaşam dengesini güçlendirmek hedefleniyor.
  • Maddi etkiler: Maaşların yarıya düşmesi, memurlar için maddi bir fedakârlık gerektirebilir. Ancak, çocuk bakımına ayrılacak ek zaman bu kaybı telafi edebilir.
  • Kamu düzeni: Hizmetlerin kesintiye uğramaması için çalışma saatleri, yetkili amirler tarafından ocak ve temmuz aylarında ihtiyaca göre düzenlenebilecek.

Ne Zaman Yürürlüğe Girecek?

Yönetmelik henüz taslak aşamasında ve görüşlere açık. Kesinleşmesi ve uygulanmaya başlaması için Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın son onayı bekleniyor. Yürürlüğe giriş tarihi netleşmese de, memurlar ve kamuoyu bu süreci yakından takip ediyor.
Neden Bu Düzenleme Önemli?
Türkiye’de kamuda esnek çalışma modelleri uzun süredir tartışma konusuydu. Yarı zamanlı çalışma hakkı, memurların modern çalışma koşullarına uyum sağlamasına olanak tanıyarak, hem bireysel hem de toplumsal fayda sağlayacak. Özellikle çocuk sahibi memur aileler için bu düzenleme, iş ve aile hayatını dengelemede önemli bir rol oynayacak.

Sonuç: Memurlar Yeni Döneme Hazırlanıyor

Memur yarı zamanlı çalışma hakkı, Türkiye’de kamu çalışanları için tarihi bir değişim vadediyor. Maaşlardaki azalma gibi zorluklara rağmen, esnek çalışma imkânı memurlara çocuklarıyla daha fazla vakit geçirme şansı sunacak. Yönetmeliğin son hali ve yürürlüğe giriş tarihi, kamuoyu tarafından merakla bekleniyor. Bu düzenleme, kamuda esnek çalışmanın yaygınlaşması adına atılan ilk adımlardan biri olarak tarihe geçebilir.

Ekonomi

VİOP’ta endeks kontratı haftaya yükselişle başladı

Yayımlandı

üzerinde

Geçen hafta cuma ve dün yurt içi piyasalarda Kurban Bayramı Tatili sebebiyle işlemler gerçekleşmedi. Perşembe günü yarım gün gerçekleşen işlemlerde alış ağırlıklı bir seyir izleyen haziran vadeli endeks kontratı, normal seansı yüzde 0,2 artışla 10.736,00 puandan tamamladı.

Endeks kontratında tatil sebebiyle perşembe günü akşam seansı yapılmadı.

Haziran vadeli endeks kontratı, bugün açılış seansında önceki normal seans kapanışına göre yaklaşık yüzde 0,2 artışla 10.755,00 seviyesinden işlem gördü.

Küresel piyasalarda, ABD ile Çin arasındaki ticaret görüşmelerinde ilerleme kaydedildiğine dair iyimserliklerle pozitif bir seyir izleniyor.

Dünyanın en büyük iki ekonomisi arasında tarife restleşmeleriyle başlayan ticari gerginliklerin kalıcı olarak giderilmesi için tarafların Londra’da bir araya gelerek başlattığı ticaret görüşmeleri yatırımcıların odağında bulunuyor.

Analistler, bugün yurt içinde hazine nakit dengesi, yurt dışında ise Avro Bölgesi’nde Sentix yatırımcı güveninin takip edileceğini dile getirerek, teknik açıdan endeks kontratında 10.800 ve 10.900 puanın direnç, 10.600 ve 10.500 seviyelerinin destek konumunda olduğunu ifade etti.

Okumaya Devam Et

Ekonomi

A101’de otomobil ürünleri, elektronik ev eşyaları ve teknoloji ürünleri satışa çıkıyor (A101 12 Haziran Perşembe aktüel kataloğu)

Yayımlandı

üzerinde

A101’de bu hafta en fazla dikkat çeken ürünlerin başında gaming ekipmanlar geldi. Monitör, bilgisayar, oyuncu koltuğu, oyuncu masası gibi alternatifler raflarda olacak. Vites seti, yarış simülatörü kokpiti ve diğer onlarca ürün satışa çıkıyor. A101’de Perşembe günü 3 Musluklu Su Sebili 7.299 TL, Led Göstergeli Bulaşık Makinesi 11.499 TL, Hızlı Yıkama Fonksiyonlu Çamaşır Makinesi 12.999 TL, 356 Litre Hacimli Buzdolabı 21.999 TL’den reyonlara geliyor. A101 markette alternatif olarak kişisel bakım ürünleri, makyaj malzemeleri, temizlik ürünleri ve temel gıda malzemeleri satışta olacak. İşte, A101 12 Haziran aktüel kataloğu…

Okumaya Devam Et

Ekonomi

Kasada komisyon savaşı

Yayımlandı

üzerinde

Son dönemde bankalar, POS cihazlarından alınan komisyonları yükseltmeye başladı.

Bu durum, esnaf, tüketici ve bankayı karşı karşıya getiriyor.

Nakit ödeyen olmayınca esnaf, komisyon farkını müşteriden çıkarıyor.

Kasadaki bu komisyon savaşında kar eden bankalar, kaybeden ise vatandaş oluyor.

Bankaların pos cihazlarından aldığı komisyon oranı yüzde 4’e ulaştı.

Kimi esnaf da çareyi bu komisyon oranını sattığı ürüne yansıtmakta bulmaya başladı.

Bu da vatandaşa zam olarak yansıdı.

Ne var ki işletmelerin kredi kartıyla yapılan ödemelerde ek ücret istemeleri yani tüketiciden alınan komisyon ya da hizmet bedeli adı altında ücretler kanuna aykırı.

IBAN ÖDEMELERİ VERGİ TAKİBİNE ALINDI

Komisyon oranından kaçmak için kimi esnaf ise IBAN ile ödemeye yöneldi.

Ancak IBAN ile ödemeler Vergi Denetim Kurulu’na takıldı.

Çünkü kayıt dışı ile mücadele kapsamında alacaklarını hesapları üzerinden tahsil etmek isteyenler yakın takibe alındı.

Esnaf da vatandaş da bu komisyon oranlarının düşmesini istiyor.

Okumaya Devam Et

Çok Okunanlar